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问题:

[单选] 培训需求分析是决定培训与开发工作能否正常进行的重要工作,它一般分为三种类型()

A . A、绩效分析、人员分析、组织分析
B . B、工作任务分析、人员分析和组织分析
C . C、绩效分析、工作分析
D . D、组织分析、个人分析

关于投资性房地产,下列说法中正确的有()。 投资性房地产指为赚取租金或资本增值、或者两者兼有而持有的房地产。 已出租的建筑物是指企业拥有产权的,以经营租赁方式出租的建筑物,包括自行建造或开发活动完成后用于出租的建筑物。 已出租的土地使用权,是指企业通过出让或转让方式取得的、以经营租赁方式出租的土地使用权。 一项房地产,部分用于赚取租金或资本增值,部分用于生产商品、提供劳务或经营管理,即使用于赚取租金或资本增值的部分能够单独计量和出售的,也不可以确认为投资性房地产。 某股份有限公司清偿债务的下列方式中,属于债务重组的有。 根据转换协议将应付可转换公司债券转为资本。 以公允价值低于债务金额的非现金资产清偿。 债权人延长债务偿还期限并在展期收取比原利率小的利息。 以低于债务账面价值的银行存款清偿。 根据管理的功能把管理系统分成级别,把相应的管理内容和管理者分配到相应的级别中去,各占其位,各县岂能,这就是管理的() A、优化原则。 B、能级对应原则。 C、人尽其才原则。 D、以人为本原则。 既可以用于项目财务评价,也可以用于项目国民经济评价的不确定性分析的方法有()。 A.因素分析法。 B.线性盈亏平衡分析法。 C.概率分析法。 D.非线性盈亏平衡分析法。 E.敏感性分析法。 对员工的绩效考评可以有三种,即(),而对公司的高层管理人员(总经理、副总经理)的绩效考评要根据公司董事会决定另行安排。 A、业绩考核、表现考核、专项考核 。 B、业绩考核、平时考核 。 C、年度考核、平时考核、专项考核 。 D、月度考核、年度考核 。 培训需求分析是决定培训与开发工作能否正常进行的重要工作,它一般分为三种类型()
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